中共合肥市庐阳区四里河街道党工委关于巡察整改进展情况的通报

根据区委统一部署，2022年8月29日至10月12日，区委第一巡察组对四里河街道（下辖社区党组织）进行了巡察。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布：

一、四里河街道党工委及主要负责人组织落实整改情况

一是坚持以上率下，快速推进巡察整改工作。街道党工委把巡察整改作为重大政治任务来落实，对反馈意见照单全收，坚持把整改工作主体责任扛在肩上、抓在手上，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题。街道成立了巡察反馈意见整改工作领导小组，由党工委书记负总责，党工委副书记、纪工委书记为牵头责任领导，确保整改工作在党工委统一领导下有序推进。11月7日召开全街落实区委巡察反馈意见整改动员、部署会，全面部署整改任务，认真履行主体责任，全力以赴做好巡察“后半篇”文章。街道党工委书记靠前指挥，先后主持召开7次整改领导小组会议、党工委会议专题研究、部署巡察整改任务，听取整改工作进展情况汇报，协调解决整改中遇到问题。同时，要求街道党政班子成员、各部门主要负责人、各社区党委书记分别就本轮区委巡察反馈的问题作出书面检查。

二是坚持责任担当，确保巡察整改工作落到实处。街道党工委研究制定了《四里河街道巡察整改反馈意见整改方案》，对整改事项进行全面梳理排查、分工部署，建立了整改工作台账，明确整改内容、整改措施、责任领导、责任单位、完成时限，确保任务清、措施实、效果好。街道整改领导小组下设办公室，具体负责整改工作统筹推进，办公室每两周召开一次碰头会，及时调度整改进度，及时发现并协调、上报解决问题，适时对各责任单位整改情况进行督导检查，确保巡察整改各项工作有序推进。

三是坚持以改促效，进一步巩固扩大整改成果。街道党工委深入学习贯彻习近平总书记关于巡视巡察工作重要讲话精神，促进整改与各项工作相互结合、相互促进，切实把巡察整改引向深入。一是坚持长短结合，对能够立即解决的问题，立行立改；对需要一定时间解决的，确保在集中阶段内见到明显成效；对需要长期整治的，推进建章立制、持续用力，不达标准决不收兵。二是坚持统筹兼顾，紧抓巡察整改工作契机，力促党的建设、党风廉政建设及基础管理水平迈上新台阶。强化基层党组织政治功能，探索小区熟人治理模式、“712”社区治理模式等，推深做实城市基层党建与基层治理各项工作。打造“旗聚四合”商圈党建品牌，开展“旗心向党”“四里河好声音”“商圈云课堂”系列活动，将党的政治优势和组织优势转化为商圈发展优势。积极主动帮助群众解决困难、化解矛盾，无重大异常访、集体访，社会和谐稳定。

二、具体问题整改落实情况

（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不到位

（1）政治理论学习重视不够。

整改成效：一是明确自2023年起，街道党工委理论学习中心组年度学习计划均经党工委会议审定后，以街道党工委文头和文号印发；二是严格落实《贯彻〈中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则〉实施细则（修订）》要求，在制定学习计划中，结合街道工作实际，增加有针对性的学习内容；三是街道党工委主要负责同志对该问题进行了认领，在党工委巡察整改专题会议上进行了深刻的自我批评，并带领分管负责同志及理论中心组学习秘书对中心组学习相关制度进行了深入学习，重点熟悉《贯彻〈中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则〉实施细则（修订）》各项要求，提高政治理论学习的针对性和实效性。

（2）理论联系实际不紧密。复建点产权证办证速度迟缓。

整改成效：一是约谈了第三方办证服务代理机构，督促该机构增加人员，按照办证时间节点倒排工作计划，加快办证进度。二是加大与办证业务部门沟通协调，同时加强对办证流程的熟悉程度。三是确定包保负责人，对办证服务代理机构进行按期调度，对照倒排时间节点考核。2022年全年已办证1604本，超额完成办证任务。

2.贯彻执行上级部署不到位

（4）重大项目推进不力。

整改成效：一是街道召开重大项目工作推进会，进一步统一思想、提高认识，树立责任意识。二是社区成立以社区书记牵头、以社区“两委”成员为主体的攻坚专班，多次入户宣传发动，与征迁户开展多轮一对一商谈，目前征迁工作正稳步推进。三是社区攻坚专班开展多次工作推进会，交流工作经验，提出问题、解决矛盾。肥西路上跨北一环下剩1户已完成交拆。四是对相关责任人员予以“第一种形态”批评教育、谈话提醒。

（5）攻坚克难韧性不足，对一些历史遗留问题，存在“鸵鸟思想”，担当作为不够。

①街道、社区债权债务、固定资产账实不符。

整改成效：一是财务人员加强自身继续教育学习，并通过财务培训会议对固定资产、往来账户、应收应付款项加强管理；二是对街道债权债务及固定资产情况进行了全面盘点，确认街道固定资产账实相符；三是对债权债务进行了全面梳理，建立台账，逐个明确整改措施和整改方向，分类分阶段推进整改。

②街道劳务公司股东未变更。

整改成效：该问题属于政策性历史遗留问题。街道党工委已召开会议决定2名同志不再担任合肥耀明劳务有限公司股东，依法依规变更股东。但因2名代表街道担任劳务公司挂名股东的人员并非公司实际控制人，2人也从未在公司取得过股东分红及报酬，无法缴纳两百余万元的个人所得税，故目前无法办理股东变更手续。街道正持续与人社、财政、税务等相关部门加强请示、沟通，待明确合理解决途径后，将及时办理股东变更手续。

③四河社区6名十年以上工作人员长期未签订劳动合同、未购买社保。

整改成效：该问题属于历史遗留问题。一是搜集涉及6人相关原始材料，通过咨询社保部门相关补缴社保政策已拿出初步方案；二是向社保部门提交材料核算社保补缴年限和金额；三是通过交流谈心，表明社区解决问题态度，得到涉及6人理解。

3.“一改两为”作风建设有差距

（6）服务辖区企业深度不够。

整改成效：一是加强调查研究，改进服务方式，街居工作人员主动上门为企纾困解难。二是召集辖区物业公司开展为企服务业务培训会1次，提升物业为企服务能力，通过培训，更好的宣传、落实为企服务政策，持续做好为企服务。三是目前停车及智能放行问题已初步化解。四是加强与上级主管部门沟通。街道联合区住建局、区政府办、区督查办、区人大办、区法院等相关部门多次搭建调解平台，其间区政府分管副区长亲自牵头协调。

（7）为民服务存在盲点，对群众关切的环境问题，整改进度和办理质量与群众期望有差距。

①食药品安全监管不细致。

整改成效：一是先后组织对城中村小餐饮企业开展排查10余次，向从业者宣传政策要求，督促未办理小餐饮卡经营户尽快办证；二是主动服务企业。对不会网上办理的业主开展现场指导，提高办证率。2022年下半年，累计为15家小餐饮企业办理了食品经营许可证。三是开展小餐饮企业巡查，先后组织现场检查20余次。针对发现存在环境脏乱差的餐饮经营户予以批评教育，现场要求其进行整改，事后不定期进行“回头看”。

②电厂路周边偷倒垃圾、“散乱污”企业搬迁等整改进度慢。

整改成效：一是夯实宣传阵地。依托街道新时代文明实践所的阵地资源，先后组织环境保护宣教活动4场次，全街悬挂环保宣传横幅80余条，更新38幅环保公益宣传广告；二是压实巡查机制。创新建立“段长制”偷倒防控巡查机制，由街居环保专职人员实行分段包保全覆盖、不间断、不定期巡查，重点组织夜间巡查小分队，对偷倒易发路段进行专人盯防；三是发挥联合执法。有效发挥街道层面的市场监管所、城市管理部、平安建设部、发展建设部等多支执法力量，形成联合联动机制，对“散乱污”企业开展联合执法，推动业态整改、升级或搬迁工作。涉及2家企业均已搬迁整改。

4.意识形态工作落实有短板

（8）责任压实不到位。

整改成效：一是督促相关基层党组织修改完善基层党建述职报告；二是将习近平总书记关于意识形态等工作重要论述纳入年度中心组理论学习计划、各支部党员学习教育计划的重要内容之一；三是调整优化了述职评议工作的评价标准和体系，已将落实党建主体责任制纳入党建考核中。

（9）阵地管理有待加强。

整改成效：一是四里河商圈党群服务中心相关宣传内容已更新上墙。社区已更新陈旧宣传内容；二是从严抓好阵地建设。毫不放松地加强各类网络阵地管理，拉起“高压线”，把好“准入关”，守好用好意识形态主阵地；三是加强属地责任意识，开展“社会面宣传检查专项行动”，及时全面排查整改不合时宜的宣传海报，切实守好社会宣传阵地。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

5.贯彻落实全面从严治党有差距

（10）层层传导压力不够。

①开展廉政谈话工作不规范。

整改成效：一是街道党工委书记以强化担当、慎始慎初、永葆共产党人政治本色为主题分别与各社区书记开展第四季度廉政谈话；二是街道党工委书记开展了1次党风廉政谈话提醒，督促街道党政班子成员、机关干部、各社区书记系好“风纪扣”、奋战新征程；三是街道纪工委书记召集纪工委委员开展以“改进工作作风，强化组织纪律”为主题的交心谈话。

②社区廉政风险点排查不力。

整改成效：一是梳理重点领域廉政风险点23个，建立了风险台账；二是在全街开展了一次内审工作业务培训会，加强对内审人员的“实战练兵”，让内审业务人员明确“审什么？”“如何审？”；三是纪工委召开1次全街作风建设工作例会。对各社区“三公”使用情况开展了一次专项抽查。开展效能建设明查暗访，对人员履职尽责情况进行抽查通报。

（11）纪工委执纪“宽松软”。

整改成效：一是查清相关问题事实；二是纪工委进一步发挥监督职能。对2022年度街道招投标平台和政府采购的工程项目开展专项监督，督促完善内部管理制度，规范办事程序；三是纪工委定期对移交线索、涉法涉诉案件进行分析交流，查找问题，夯实责任。纪工委书记针对案件办理情况，加强案件查办进展调度，监督执纪成效显著提升；四是召开了全街党员干部警示教育大会，观看省、市纪委录制的警示教育片。同时，用发生在庐阳和我街道的身边案件教育党员干部，增强党员干部的拒腐防变意识，筑牢思想防线。

（12）“三重一大”制度执行不严。

整改成效：一是已查清相关事实。对相关责任人员进行了追责问责；二是组织专题学习，重点学习“党工委议事规则”中关于“三重一大”相关制度条款，要求财务审核人员对照制度，严格报账审核；三是开展专项检查，对其他借款项目进行全面梳理，检查是否存在手续不规范的现象；四是组织财务报账业务培训，进一步熟悉大额资金支出、借款类业务报账规范流程，杜绝再发生此类问题。

6.落实中央八项规定精神不严格

（13）公务用车管理不规范。

整改成效：一是已落实“一车一卡”加油管理制度，街道监管部门不定期进行加油登记抽查；二是已建立用车及加油台账登记，规范开展公车管理；三是不定期对公务用车日常使用管理开展督查，发现问题，及时予以纠正，情节严重的将提交纪工委依纪依规处理。

（14）公务接待审批不规范。

整改成效：一是已查清相关事实，并对相关责任人员予以“第一种形态”批评教育；二是开展公务接待规范审批落实情况自查，重点检查2022年以后的公务报销资金使用、清单、账单入账、审批流程等环节，未发现其他先接待后审批的问题；三是组织负责招商引资工作、财务人员集体学习《关于进一步加强公务接待经费管理的通知》文件精神，熟悉掌握公务接待标准和制度规范，加强各环节监督审查，严格落实先审批后接待等各项制度要求。

7.存在“工程小利益大”廉政风险

（15）招标把关不严

整改成效：一是已查清相关事实。街道个别部门在招标过程中存在着审核不严，街道内审办询价时细节把关不严的现象，对相关责任人员予以“第一种形态”谈话提醒；二是开展自查自纠，对街道内审招标项目进行一次全面自查，未发现存在类似问题；三是组织全街相关人员开展了1次内审工作业务培训会，加强了对内审人员的“实战练兵”，让内审业务人员明确“审什么？”“如何审？”。

（16）合同签订不规范。

整改成效：一是加强合同签订过程管理与审批制度，明确所有合同需先经街道法律顾问律师审查同意，再经过街道党工委会议审定后方可签订；二是对其他同类项目进行全面排查，未发现问题。建立合同管理台账，对新、续签合同严格条款制定、审核，发现问题，及时整改；三是组织参加民法典合同编培训，提高业务人员专业化水平，防范类似问题再次出现；四是已查清相关事实。相关经办人员存在对合同管理规范不熟悉，责任意识不强，合同签订审核不严格的问题，对相关责任人员予以“第一种形态”谈话提醒。

（17）合同执行不规范

整改成效：一是已查清相关事实。对相关责任人予以“第一种形态”谈话提醒；二是加强合同签订过程管理与审批制度，所有合同需先经街道法律顾问律师审查同意，再经过街道党工委会议确定后方可签订；三是对其他工程类项目合同进行全面排查，未发现问题。建立合同管理台账，今后对项目履约情况定期开展督查，如发现问题，立刻整改；四是组织参加民法典合同编培训，规范合同执行，避免同类问题再次发生；五是加强对合同履约全过程监督管理，财务人员严格相关费用审批。

8.集体资产管理不到位

（18）集体资产租赁管理不到位

①社区集体资产不同程度存在未公开招租、未收取押金、租金收缴不及时、部分租金未收取问题。

整改成效：一是对社区2处经营性集体资产进行了公开拍租招租，对即将到期的其他3处经营性资产、资源待合同到期后规范管理严格落实招租拍租流程；二是对未收取的押金、租金已及时追回；1处土地已通过司法诉讼途径解决遗留问题；三是对社区集体资产进行彻底细致盘点，并已建立租金台账做好及时更新，强化风险防控；四是对相关责任人予以“第一种形态”批评教育。

②社区集体资产存在租金收缴不及时问题。

整改成效：一是已查明原因。租金未及时收缴，系疫情期间租户申请对租金给予减免；二是社区建立了房屋出租情况及租金收缴台账，并明确专人规范管理，实时跟踪更新租赁动态，强化风险防控，提高集体资产利用效率；三是对集体资产及收入进行盘点、盘查，2018年至今出租房屋均已收缴齐租金；四是加强对“三资”的日常监督监管，发现问题及时整改。

（19）社区三资账户管理混乱

整改成效：一是已严格执行两个社区账套独立，发生的费用及时入账，各社区资金使用情况账目清晰，且各社区账目通过小微平台规范公开公示；二是结合实际，调整社区工作经费管理办法，量入为出；三是实行每月初对账制度，做到两个社区银行存款账目明晰，未再发生资金混用情况。

9.财务制度执行不严肃

（20）账目清理不及时。

整改成效：一是加强财务人员培训。在督促完成个人年度会计岗位继续教育基础上，邀请上级业务部门开展专项培训，针对财务容易出现的各类问题予以重点指导；二是分别组织街道、社区相关人员开展债权债务清理，针对往来款项长期挂账问题进行了逐一梳理，查明了原因，并积极与上级业务、审计机构沟通，制定了清理方案，持续推进整改；三是对近年度应收账款及时结算，杜绝再新增五年以上应收账款。

（21）慰问金发放存在廉政风险。

整改成效：一是督促社区核实并据实补充相关慰问签领表，同时并对2018年以来各类慰问金发放工作开展自查自纠，未发现有同类问题；二是规范慰问金发放流程，自2022年春节起，街道各类慰问金均通过转账方式发放至居民个人账户中；三是社区报账员对报账制度进行了集中学习，提高了业务水平、强化了对专项资金使用的认识。

（22）工会福利超标。社区部分年份未收会费发放工会福利。

整改成效：一是查清了事实原因，系财务记账将非工会福利的其他采购合并记账；二是对社区工会会员漏缴会费情况进行核查，严格按照工会会费缴费基数和比例核算漏缴金额，已全部追缴补齐；三是开展了一次工会业务培训，深入学习《安徽省基层工会经费收支管理实施办法》，提高工会经费使用的规范性；四是严格落实工作交接手续，规范会费管理台账交接流程，确保工作衔接顺畅不断档；五是对相关责任人员予以“第一种形态”批评教育。

10.防疫物资管理不严谨

（23）接收的捐赠防疫物资，未计入“捐赠收入”科目。个别社区物资无验收及发放记录。

整改成效：一是在全街开展接受捐赠类物资管理全面排查，对排查中发现的问题及时予以整改；二是完善街道财务管理制度，对捐赠物资等的账务处理方式和流程进行了规范，明确了捐赠物资的入账和入库管理规范和责任。三是制定了《四里河街道接受捐赠管理办法（试行）》，加强对采购、接受捐赠、调拨等物资和资金管理制度，规范入库、登记、领用等相关制度；四是加强对部门、社区接受捐赠物资和资金等的日常监督管理，发现问题及时予以纠正；五是对街道及社区相关责任人予以“第一种形态”批评教育。

11.对第三方服务监督管理不到位

（24）对第三方安保服务、物业服务公司考核管理不严格。

整改成效：一是查明相关事实。社区存在未严格按照合同条款、考核不规范、岗位职责落实不到位、把关不严等问题。分别对相关责任人予以“第一种形态”批评教育、谈话提醒；二是严格执行《四里河街道合同管理若干规定》，加强对第三方服务合同履行的动态监督；三是优化完善《物业服务管理考核细则》，严格按照合同持续开展对第三方的日常监管，并对日常监管记录在册。

（三）聚焦党组织领导班子和干部队伍建设情况

12.党建主体责任落实不到位

（25）党建工作重视不够。在全区党建考核中，排名靠后。

整改成效：一是严格落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》。全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，着力在学懂弄通做实上下功夫，不断加深对“两个确立”决定性意义的认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，以高度的政治责任感和饱满的精神状态做好学习宣传贯彻党的二十大精神各项工作，全面落实省第十一次、市第十二次、区第五次党代会部署要求，为奋力打造时尚魅力四里河凝聚思想力量；二是完善街道党建目标考核机制，研究制定《四里河街道2022年度目标管理综合考核办法》，考核实行双百分制，其中党建工作考核单设一百分，同时对所属非公企业和社会组织组也单设考核；三是完善党建考核末位约谈制度，由街道党工委书记对年度党建考核处于末位的社区党委主要负责人、党建排名后三名的部门以及后三名的非公企业和社会组织党组织进行约谈；四是持续推进党建引领基层治理工作，成立19个小区（片区）党支部，选派27名红色小管家务实基层治理，通过小区党组织主导、联合党委助推、居民党员参与、自治组织管理、小区阵地建设的形式，打出一套“组合拳”，形成社区共建共治共享的社会治理新格局，先后解决了小区安装充电桩、健身场所打造等问题。打造出“旗聚四合”具有四里河特色的商圈楼宇党建新品牌，将党的政治优势和组织优势转化为发展优势，画好最大同心圆，领航商圈经济高质量发展。

（26）研究党建工作程序不规范。

整改成效：一是修订《党工委会议议事制度》，规范党建工作研究讨论流程；二是明确党工委会议上各党工委成员必须对党建工作议题逐一发表意见，深入开展讨论；三是党工委秘书对党工委会议中的每个党建工作议题内容做到详实记录，对每名党工委委员发表的意见逐一记录，按照要求记录规范，确保会议记录内容真实完整、全面准确。

13.党内组织生活开展不规范

（27）民主生活会缺“辣味”。

整改成效：一是认真组织筹备召开2022年度民主生活会，并将巡察整改作为此次民主生活会重要内容进行对照检查；二是民主生活会前，组织领导班子认真学习《领导班子民主生活会制度》《谈心谈话制度》等，严肃党内政治生活；三是精心组织民主生活会，会前广泛征求各方意见，真诚开展谈心谈话，深刻剖析自身问题，班子成员精心撰写检查材料，会上每名班子成员真诚开展严肃的批评和自我批评，起到了咬耳扯袖、红脸出汗的效果。

（28）民主评议党员走过场。

整改成效：一是督促相关党支部据实完善民主评议党员记录及结果；二是机关党总支以创星级党支部为契机，对机关三个党支部的“三会一课”记录本等材料进行了全面督查及整改，成功获评五星级党支部；三是组织机关党总支、各社区党委党务工作者开展了2次基层党务工作培训会，建立定期开展培训的机制，不断提高党务工作者业务水平。

（29）“三会一课”开展不规范。

整改成效：一是组织开展基层党务工作培训，提升基层党组织党务工作者的业务水平；二是以创星级党支部为契机，组织开展“三会一课”专项检查，其中机关党总支、银河湾社区党委成功创建五星级党支部，四河社区党委成功创建四星级党支部；三是组织街道、社区党务工作者开展了2次基层党务工作培训会，重点围绕“三会一课”、发展党员等基层党务工作进行培训，提高了党务工作者业务水平；四是每月组织开展一次党员志愿服务活动，打造一支过得硬的街道党员志愿队伍；五是对相关责任人员予以“第一种形态”谈话提醒或批评教育。

14.党建基础工作不扎实

（30）党员发展程序不严谨。

①2019至2020年度，街道党工委讨论接收预备党员和预备党员转正事宜，未落实“逐个讨论、逐一票决”的要求。

整改成效：一是对党工委讨论接收预备党员和预备党员转正事宜实行“逐一票决”制；二是每名党工委成员必须对讨论接收预备党员和预备党员转正事宜逐一发表意见，深入开展讨论。对每名党工委委员发表的意见逐一记录，确保会议记录内容真实完整、全面准确；三是认真学习，严格执行上级组织部门出台的规范发展党员工作的相关制度，强化预审机制；四是在全街党组织开展发展党员工作专项督查，发现问题7个，整改完成7个。

②抽查部分党员档案，存在填写不规范、记录填写不完整等问题。

整改成效：一是向各基层党组织印发最新版《发展党员所需材料清单》，对照清单对2022年新发展的党员材料严格预审。二是组织近5年发展党员档案专项督查，对发现问题的7份档案进行补充完整；三是对三个社区以及机关的党务工作者进行了一次发展党员专题指导培训，重点学习《中国共产党发展党员工作细则》等，加强发展党员的规范性；四是对相关责任人员予以“第一种形态”批评教育。

（31）党组织换届程序不规范。

整改成效：一是组织各基层党务工作者开展了2次基层党务工作培训会，重点围绕换届程序、换届材料等基层党务工作进行培训，提高了党务工作者业务水平；二是为社区党员新配备了近300本《党章》，提高普通党员对组织生活的参与深度，接受党员监督；三是规范完成机关第一、第二党支部换届选举；四是对相关责任人员予以“第一种形态”批评教育。

15.巡察整改长效机制不健全

（32）巡察整改长效机制乏力，存在回潮反弹现象。

整改成效：一是建立定期调度制度。街道每半月召开一次调度会，听取整改工作进展情况汇报，协调解决巡察整改中遇到的问题。街道巡改办组织开展整改专项督查，对督查中发现的问题现场进行指导；二是健全巡察整改长效机制，对已完成的整改事项适时组织“回头看”，特别注重对理论学习、党建基础工作、经营性资产管理、项目招投标等的日常监督，持续巩固整改成果；三是运用好此次区委巡察整改成果，教育引导党员干部牢固树立党章、党规、党纪意识。强力正风肃纪，盯紧重要节点，抓牢关键岗位，持续加大对各项制度落实的监督检查和执纪问责力度，推进整改各项问题解决到位，落到实处，防止“反弹回潮”。

三、下一步整改打算

一是力度不减抓好整改后续工作。坚决扛起巡察整改政治责任，把“两个维护”作为根本任务，把严的要求贯彻到整改全过程。对已经完成的整改任务，适时组织开展“回头看”，坚决防止问题反弹回潮；对需巩固、强化和提升的整改任务，按照既定目标和措施，不松劲、不减压、不撒手，一抓到底；需要长期坚持的，持之以恒，常抓不懈，紧盯不放，打好持久战，形成长效化。

二是严格履行全面从严治党主体责任。坚持把履行管党治党责任作为最根本的政治责任，强化主体责任意识，坚决落实全面从严治党各项制度和工作机制。全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻党的二十大精神，牢固树立讲规矩守纪律意识，坚持抓班子带队伍严字当头，着力解决管理上失之于宽、失之于软的问题。落实“三重一大”集体研究、民主议事等制度，加强党务、政务公开，强化重大事项决策监督。

三是建立健全巩固提升长效机制。在抓好整改的同时，更加注重预防。进一步严明纪律，加强对党员干部职工的日常教育监督管理，围绕党风廉政建设、意识形态工作、选人用人等重点领域、重要环节，加强事前事中事后监督检查。强化制度建设力度，以问题为导向，倒查制度漏洞，持续制定落实街道各项制度，形成用制度管权管事管人的长效机制。加大违法违纪行为的警示与查处力度，营造风清气正的政治环境。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：62654515；邮编：230041；电子邮箱：87020504@qq.com。